正月十六，清晨。庞庄村的年味尚未完全散去，空气中还残留着昨夜零星鞭炮的淡淡硫磺气息，以及家家户户门前红艳艳的鞭炮碎屑，昭示着刚刚过去的热闹团圆。然而，对于“本味”集团而言，轻松惬意的春节假期已然画上句号，新一年的奋斗征程正式开启。
朝阳初升，寒意仍浓。还不到早上七点半，“本味”集团总部办公楼、各生产园区、驿站民宿前，已是人影攒动。
员工们从四面八方汇聚而来，脸上带着节日的红润和饱满的精力，互相拱手道着“新年好”、“过年胖了几斤”的玩笑话，言语间充满了对重逢的喜悦和新年的期待。空气中弥漫着一种蓄势待发的、混合着年节余韵与工作激情的特殊气息。
八点整，集团各部门、各子公司准时召开春节后复工收心会暨新年工作动员会。没有繁文缛节，却充满仪式感。
在总部大会议室，王龙飞亲自主持管理层会议。他身穿笔挺的深色夹克，精神抖擞，目光扫过每一位核心骨干，脸上带着温和却坚定的笑容：
“各位，年过完了，酒足饭饱，休养生息！首先，我再给大家拜个晚年，祝各位及家人新的一年万事顺遂！” 开场是温暖的祝福，随即话锋一转，语气沉稳有力，“从今天起，咱们就要把‘过年状态’切换到‘战斗状态’了！心要收回来，劲要提起来！”
他简要回顾了去年取得的优异成绩，感谢了大家的辛勤付出，然后直接切入正题：
“新年伊始，我们面临两个核心任务，必须双线作战，齐头并进！”
“第一条线，是稳根基、保供给的生产经营线。 这是我们的立身之本，一刻不能放松。酒厂要确保春酿的顺利开局和新品研发进度；种植基地要抓好春季田间管理和新苗培育；智能温室要保证高端蔬菌的稳定产出；鹿场要做好种群优化和健康监测；驿站要提升服务，迎接春季旅游小高峰。各板块必须立刻恢复到节前的最佳运行状态，确保产品质量和市场供应。这条线，由明宇总牵头，各板块负责人负主责。”
“第二条线，是树品牌、聚人气的文化周筹备线。 这是我们新年的第一场大考，也是展示‘本味’形象、带动乡村活力的重要契机。筹备工作进入最后两周倒计时，必须全员动员，精益求精！这条线，我亲自盯，小梅总协调，各部门全力配合！”
王龙飞的话清晰明了，为全员指明了方向。会议简短高效，明确了近期工作重点和责任分工，充满了务实和紧迫感。
与此同时，在各分公司、各部门的会议室、车间里，类似的收心会也在同步进行。酒厂厂长张明远强调安全生产与工艺标准；种植负责人赵大虎布置春耕备肥和果园修剪；文旅总监张小梅则开始详细分解文化周的各项任务清单。
收心会结束后，整个“本味”体系如同一台经过短暂保养的精密机器，迅速轰鸣着全功率运转起来。
* 沙棘酒酿造厂： 车间里，巨大的蒸煮锅再次喷吐出白色蒸汽，浓郁的粮食发酵香气重新弥漫。工人们穿着统一工装，在流水线旁忙碌着，检查设备、投料、记录数据。张明远穿梭在车间里，不时停下脚步，查看温度曲线，品尝刚刚流出的原酒，确保生产工艺万无一失。实验室里，技术人员已经开始对新一批酒样进行理化指标检测。
* 智能温室与种植基地： 温室里，补光灯按时开启，灌溉系统嗡嗡作响，工人们在垄间仔细检查着沙棘苗和特色菌类的长势，进行疏果、除草、病虫害防治。赵大虎蹲在地头，查看土壤墒情，和农技员商量着追肥方案。广阔的沙棘园里，也有员工开始进行春季修剪，为今年的丰收打下基础。
* 生命科技园（鹿场）： 鹿舍打扫得干干净净，梅花鹿们悠闲地踱步。陈永健带着饲养员，仔细检查每头鹿的健康状况，添加精心配比的饲料。加工车间里，新采收的鹿茸、鹿血正在按照标准流程进行预处理和冻干，设备运行平稳。
* “本味乡居”驿站： 前台服务员笑容甜美地接听着预订电话；客房部员工仔细打扫着房间，更换床品；厨房里已经开始准备午餐的食材。张小梅巡查着各个角落，确保环境整洁、服务到位，以最佳状态迎接可能因文化周宣传而提前到来的游客。
生产的恢复井然有序，体现了“本味”成熟的管理体系和员工高度的职业素养。车间里、田地间、实验室中，那专注的神情、熟练的动作，是“本味”产品质量最坚实的保障。
然而，与往年复工不同，今年“本味”园区内，除了正常的生产节奏，更弥漫着一股为“二月二民俗文化周”备战的特殊热情。这项活动，已不仅仅是文旅部门的事，而是上升为需要全员参与、协同作战的集团性任务。
在集团总部的“文化周临时指挥部”（由一间大会议室改造而成），气氛更是热火朝天。墙上挂着巨幅的庙会区域规划图、工作进度表、倒计时牌。电话声、键盘敲击声、讨论声不绝于耳。
* 总协调张小梅： 她是当之无愧的“前线总指挥”，忙得脚不沾地。她一边接着摊贩的咨询电话，确认位置和收费标准；一边审核宣传组设计的海报和线上推广方案；还要与赵大虎协调停车场平整的最后验收，与陆明宇确认安保人力的布防方案，与行政部沟通志愿者招募和培训进度。她的嗓子有些沙哑，但眼神异常明亮。
* 宣传组： 几名年轻员工紧盯电脑，飞速地处理着图片和文案。文化周的专题页面需要在今天上线；预热稿件要发给合作媒体；短视频脚本正在打磨；微信社群的答疑和气氛烘托需要持续进行。
* 后勤保障组（行政部牵头）： 忙着统计各部门可抽调参与庙会服务的志愿者名单，准备统一的标识、饮水、工作餐；联系移动厕所、垃圾桶等临时设施的租赁；制作大量的指示牌、说明牌。
* 各业务板块的协同：
* 种植板块： 赵大虎不仅要管生产，还要负责庙会期间“本味”农产品展销区的布置和货源准备，确保沙棘汁、鲜果、干货等特产充足、新鲜。
* 酿酒板块： 张明远要安排一个“洞藏酒品鉴”的小展台，并确保庙会期间驿站餐厅的酒水供应。
* 甚至法务部的李强，也忙着审核与摊贩签订的临时经营协议、与演出团队的服务合同，确保合规。整个集团，仿佛被注入了一剂强心针。正常生产是“本职”，文化周筹备是“大事”，两者交织，形成了一种紧张而有序、忙碌而充实的独特氛围。员工们不仅没有抱怨，反而因为参与这样一件有意义、有影响力的大型活动而倍感兴奋和自豪。
上午十点多，王龙飞在coo陆明宇的陪同下，开始了复工首日的巡视。他首先来到生产一线，问候员工，查看生产情况，强调安全与质量。随后，他重点来到了“文化周临时指挥部”和各板块的筹备现场。
在指挥部，他仔细查看了进度表，听取了张小梅的简要汇报，对大家的辛勤工作表示感谢，并叮嘱：“小梅，千头万绪，你要抓住关键节点，注意劳逸结合。需要协调资源，直接找明宇或者我。”
在看到赵大虎正在指挥人布置展销区时，他上前拍了拍对方的肩膀：“大虎哥，农产品展销是咱们的门面，要体现出‘本味’的绿色、健康、高品质。样品准备足，让来的人都能尝到咱的真心实意。”
他的到来，没有居高临下的指挥，而是充满了信任、鼓励和实实在在的支持，给奋战中的员工们注入了强大的信心和动力。
中午，集团食堂特意准备了象征“团圆美满”的饺子和“团团圆圆”的汤圆，作为复工第一餐。
食堂里座无虚席，人声鼎沸。员工们一边吃着热乎乎的饭菜，一边兴奋地讨论着文化周的筹备情况，交流着各自的任务，气氛融洽而热烈。
王龙飞和李静（她也已回到研发岗位）也端着餐盘，坐在员工中间，和大家一起吃饭，听取最一线的心声。这种平等、融洽的氛围，正是“本味”凝聚力的体现。
复工首日，“本味”集团高效地实现了从“假期模式”到“工作模式”乃至“战斗模式”的无缝切换。生产的齿轮平稳转动，文化的盛宴紧锣密鼓。
车间里的机器轰鸣与指挥部里的电话铃声，田间的辛勤劳作与屏幕前的创意迸发，共同奏响了“本味”人新年奋进的序曲。所有人心中都清楚，保障日常生产经营是根基，而成功举办文化周，则是为新一年的发展开个好头，打响第一炮。
这股全员上下一心、斗志昂扬的精气神，预示着庞庄村的这个春天，必将格外忙碌，也必将硕果累累。夜幕降临，办公楼里许多窗户依然亮着灯，那灯光下，是“本味”人对未来的笃定与期盼。
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